致敬风雨  挺进牛年

——公司隆重举行2020年度工作总结表彰大会

2月2日，集团公司在威华园隆重举行2020年度工作总结表彰大会。集团公司领导、各企业负责人、先进集体代表、忠诚奉献奖获得者、模范干部代表、先进生产者代表等共49人参加了会议。李建华董事长视频连线作了重要讲话，李剑明总经理出席会议并讲话，李凯顺常务副总经理代表集团公司作了2020年工作总结报告，皮宏副总经理宣读了《关于表彰2020年度先进企业（集体）和先进个人的决定》。会议对2020年度先进单位、先进集体和先进个人进行了表彰奖励，威利邦电子科技公司胡昆代表忠诚奉献奖获得者、工程公司李国雄代表模范干部、威华铜箔公司张李欢代表先进工作者作了发言。集团公司副总经理刘院君主持会议。

李建华董事长向全体威华同仁及家人表示良好的祝愿，祝大家新春快乐，合家幸福，工作顺利。对全体员工在过去一年的努力工作和辛勤付出表示衷心的感谢。

李建华董事长指出，2020年，公司经营面临诸多困难，中美贸易摩擦加剧，对中国经济造成冲击；年初新冠疫情突然来袭，对公司经营造成一定影响，电子行业上半年持续萧条，下半年才出现行情反转；全年干旱少雨，发电供水严重减产。在困难面前，全体威华人在李剑明总经理带领的经营团队领导下，坚持稳中求进，克难攻坚，各项工作卓有成效。这些成绩的取得，跟全体员工的努力是分不开的。

李建华董事长要求，我们要牢牢抓住电子材料行业这波好行情，实现良好的企业经济效益。同时对下半年世界政治经济形势有充分认识，积极做好防范和应对。

李建华董事长强调，我们要继续建设和培育优秀的企业文化，为打造百年威华注入强劲的精神动力。2022年就是公司成立30周年，我们要用自己的实际行动，为公司庆祝30周年献礼。我们企业长期以来坚持对员工、对关心支持威华事业的各界人士进行人文关怀，坚持关爱抗战老兵、扶贫济困、助学兴教、建设家乡，勇于主动承担社会责任，充分体现出企业、企业家和全体员工的担当精神，凝结出优秀的威华企业文化。威华的企业价值观、理念和精神深入每一位威华人的内心，支撑着我们前进，让全体威华人能以更远的视野、更宽广的胸襟去迎接百年威华的征程；激励着全体威华人以坚忍不拔的毅力、顽强拼搏的精神和狭路相逢勇者胜的气势在百年征程上阔步前进。

李建华董事长强调，我们要继续加强团队建设和人才培养，为打造百年威华夯实人才基础。今年要把人才培养列入议事日程，有意识的培养和引进人才。通过新项目的论证和推进建设，培养更多的经营管理人员、工程技术人员、技术工人等各类人才，筑牢人才基础，凝聚发展后劲。

李剑明总经理向包括因疫情原因无法参会的辽宁、河北两厂员工在内的全体员工表示亲切的问候；向获得2020年度先进单位、先进集体、忠诚奉献奖、模范干部和先进工作者称号的集体和个人表示热烈祝贺。

李剑明总经理指出，2020年，我们面对新冠肺炎疫情突袭、全年降水量严重偏低等严峻考验，在李建华董事长的正确领导下，全体员工团结一心，共同努力，齐心抗疫，取得了抗疫的阶段性胜利和较好的生产经营成绩，做到生产、生活两不误。这些成绩的取得，无不凝聚着全体威华人的辛勤劳动和聪明才智。

李剑明总经理指出，威华在发展中形成了浓郁的人文关怀和深厚的感恩情怀。威华人感恩社会，强调“和社会发展共荣”，致力于“发展威华，造福社会”；威华人感恩自然，坚持“与自然和谐共生”；威华人感恩企业发展过程中的每一位“贵人”，多年来坚持看望慰问和关爱曾经关心支持威华事业的老同志；威华人感恩每一位与企业风雨同行的同事，切实关心员工工作生活，当部分员工退休时因历史和政策原因医疗保险年限不够时，以高度的人文关怀出资为员工一次性缴清医疗保险费用。

李剑明总经理强调，正是李建华董事长带领我们威华人传承下来的这种情怀，铸就了威华今天的成功。威华要继续前行，必须将这种情怀和人文关怀传承下去。

李凯顺常务副总经理所作工作报告从五个方面总结了集团公司2020年各项工作。2020年在全体员工的共同努力下，各企业平稳运行，经济效益较好，并实现了安全生产。报告还提出了集团公司2021年工作目标和工作计划。